`“इंडिया@2047 विजन में मिशन कर्मयोगी के अंतर्गत सिविल सेवाओं के लिए योग्यता ढांचा भी शामिल है”- डॉ. जितेंद्र सिंह

`भारत सरकार में सहायक सचिवों के रूप में 2 महीने के कार्यकाल से गुजर रहे आईएएस अधिकारियों के 2021 बैच को संबोधित करते हुए डॉ. जितेंद्र सिंह ने कहा, “आप भारत के उस शिखर पर चढ़ने के गवाह होंगे जिसकी परिकल्पना 2047 के लिए की जा रही है, जब स्वतंत्र भारत 100 वर्ष का हो जाएगा। और तब आप अपने करियर के शीर्ष पर होंगे, आप में से कई लोग वरिष्ठ पदों पर होंगे और आपको यह 100वीं वर्षगांठ मनाने का भी अवसर मिलेगा।”

डॉ. जितेंद्र सिंह ने कहा कि प्रधानमंत्री श्री नरेन्‍द्र मोदी के नेतृत्व वाली सरकार में पीएम गति शक्ति और स्वामित्व योजनाओं जैसे अधिकांश कार्यक्रम प्रौद्योगिकी द्वारा संचालित हैं। उन्होंने कहा, सरकार को नागरिक केंद्रित बनाने और सुशासन प्राप्त करने के लिए यह महत्वपूर्ण है कि लोक सेवक आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस सहित अन्य उभरती प्रौद्योगिकियों का उपयोग करने में पारंगत हों।`

डॉ. जितेंद्र सिंह ने कहा कि प्रधानमंत्री श्री नरेन्द्र मोदी ने इस बात पर बल दिया है कि हम उन खांचों में बंटकर काम नहीं कर सकते, जिसने हमें लंबे समय तक पीछे रोके रखा है। आज तो यह विकास की ओर सबको समाए, सर्वव्यापी, सर्वसमावेशी और सर्वभागीदारी वाली यात्रा है।

उन्होंने उल्लेख किया कि ‘भविष्य के लिए तैयार भारत’ के लिए इंडिया@2047 के विजन में मिशन कर्मयोगी के अंतर्गत सिविल सेवाओं के लिए योग्यता ढांचा भी शामिल है। यह लोक सेवकों को अधिक रचनात्मक, सक्षम, ऊर्जावान, अभिनव, सक्रिय, पेशेवर, प्रगतिशील, पारदर्शी और प्रौद्योगिकी सक्षम बनाकर भविष्य के लिए तैयार करने की परिकल्पना करता है।

डॉ. जितेंद्र सिंह ने कहा, केंद्रीय मंत्रालयों/विभागों में सहायक सचिवों के अनिवार्य कार्यकाल की पहल 2015 में प्रधानमंत्री श्री नरेन्द्र मोदी के आदेश पर शुरू किया गया एक नया प्रयोग है। उन्होंने कहा कि इस कार्यक्रम का उद्देश्य एलबीएसएनएए, मसूरी में अपने प्रशिक्षण का दूसरा चरण पूरा करने के बाद करियर के शुरुआती चरण में भारत सरकार के कामकाज के बारे में जानने के लिए युवा आईएएस अधिकारियों को अनुभव प्रदान करना है।

मंत्री महोदय ने कहा कि, सहायक सचिवों से अपेक्षा की जाती है कि वे विभिन्न मंत्रालयों/विभागों में विभिन्न प्रमुख कार्यक्रमों में बेहतरी के लिए अपने इनपुट देंगे। इससे न केवल उन्हें अपने कौशल और प्रतिभा का प्रदर्शन करने का अवसर मिलता है, बल्कि प्रधानमंत्री के समक्ष प्रस्तुति देने का भी अवसर मिलता है, जो एक ऐसा अवसर है जो शायद उनके वरिष्ठ बैच के अधिकारियों को नहीं मिला होगा।

डॉ. जितेंद्र सिंह ने कहा कि डीओपीटी युवा आईएएस अधिकारियों के करियर की शुरुआत में ही केंद्र सरकार से जुड़ाव को सफलतापूर्वक लागू कर रहा है। यह प्रदर्शन उन्हें राष्ट्रीय परिप्रेक्ष्य हासिल करने और राष्ट्रीय नीतियों में विविधता की सराहना करने में मदद करता है। यह उन्हें भारत सरकार की नीतियों और कार्यक्रमों के व्यापक परिप्रेक्ष्य के प्रति भी संवेदनशील बनाता है।

डॉ. जितेंद्र सिंह को बताया गया कि 182 अधिकारियों के इस बैच में 61 महिलाएं और 121 पुरुष हैं। उनमें से अधिकांश 122 इंजीनियरिंग पृष्ठभूमि से आए हैं, 20 कला, 13 विज्ञान और 9 मेडिकल पृष्ठभूमि से आए हैं।

मंत्री महोदय ने उम्मीद जताई कि विभिन्न शैक्षिक योग्यता वाले टेक्नोक्रेट और अधिकारी स्वास्थ्य, कृषि, स्वच्छता, शिक्षा, कौशल और गतिशीलता जैसे क्षेत्रों में सरकार के प्रमुख कार्यक्रमों के साथ न्याय करने में सक्षम होंगे, जो कि प्रौद्योगिकी आधारित और प्रौद्योगिकी संचालित हैं।